Proceso de postulación se encuentra abierto hasta el 10 de septiembre de 2026 a través del portal Empleos Públicos. El cargo ofrece un contrato inicial a plazo fijo con evaluación para prórroga.
Este 05 de septiembre, se informa sobre la apertura de un proceso de selección para el cargo de Enfermero(a) destinado a una Unidad de Emergencia del sistema de salud público. Las postulaciones se recibirán hasta el próximo 10 de septiembre de 2026, exclusivamente a través del portal www.empleospublicos.cl. La vacante corresponde a un estamento profesional con una remuneración de Grado 15° de la Escala Única de Sueldos (E.U.S.).
Requisitos y Condiciones Contractuales
La persona seleccionada iniciará con un contrato a plazo fijo por un período de seis meses. Al término de este, y previa evaluación de desempeño por parte de la jefatura directa, se podrá optar a una prórroga. Es importante señalar que las contratas en el sistema público tienen una vigencia máxima hasta el 31 de diciembre de cada año, expirando por ley en esa fecha, a menos que se proponga su renovación con antelación.
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Para postular, es indispensable poseer un Título Profesional de una carrera con una duración mínima de ocho semestres, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por este. Los postulantes deben registrarse en el portal de Empleos Públicos, completar su currículum y adjuntar toda la documentación requerida para que su postulación sea válida.
Las personas interesadas en postular deberán hacerlo únicamente a través del Portal de Empleos Públicos… Si el postulante no adjunta los documentos requeridos, el sistema no le habilitará la opción de postular, quedando imposibilitado de aplicar a la convocatoria.
Principales Funciones y Calendario del Proceso
Entre las responsabilidades del cargo se encuentran la gestión y realización de cuidados de enfermería a usuarios adultos y pediátricos, la recepción y entrega de turnos, el registro en la historia clínica, la supervisión de traslados y la participación en maniobras de reanimación cardiopulmonar. Además, deberá realizar la categorización de pacientes en el selector de demanda.
El cronograma del proceso establece que la fase de postulación finaliza el 10 de septiembre. El proceso de evaluación y selección se llevará a cabo entre el 11 y el 30 de septiembre, con la finalización del proceso y la disponibilidad del cargo a partir del 01 de octubre de 2026.
Redacción Cabrero en Línea basándose en información de empleospublicos.cl.